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Les 3 tendances recrutement à suivre absolument à partir de 2024

L'enjeu des recruteurs en 2024 et pour les années à venir : combiner le nouveau rôle des recruteurs et la mise en place d'actions pour améliorer leur relation avec les candidats.

Cela passe notamment par 3 grandes tendances à suivre.

  1. L'avènement du recrutement Human Centric : et si l'on redevenait des humains et que l'on nouait de vraies relations ?
  2. Le recrutement comme objectif commun : et si tous les collaborateurs étaient un peu recruteurs ?
  3. Vers un recrutement adaptatif : et si la Talent Acquisition ne dépendait pas QUE du recrutement ?
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À propos des speakers

Thomas Gerbier
Thomas Gerbier
Candidate Experience Expert
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Pourquoi regarder le replay ?

Pour chacune des trois tendances, nous mettrons en lumière nos recommandations avec :

  • des chiffres clés
  • 3 stratégies à adopter
  • 3 idées pratiques à mettre en place au sein de votre organisation

Nos tendances 2024 sont toujours à envisager car elles sont l'avenir du recrutement pour les décennies à venir !