🏆 Nicht zuletzt dank unserer Lösung konnte Medbase 2 renommierte HR-Preise gewinnen. Und wie?

DSGVO-konformes Recruiting ohne Zusatzaufwand

Einwilligungs-Management maßgeschneidert automatisieren
Datenschutzkonform von Anfang an

Datenschutzkonform von Anfang an

Einmal individuell aufsetzen - nie wieder vergessen: Holen Sie die Einwilligung zur Datenverarbeitung direkt beim Erstkontakt ein.
Zentrale Speicherung von DSGVO-Einwilligungen

Zentrale Speicherung von DSGVO-Einwilligungen

Excel-Tabellen und Datenhaltung in verteilten Systemen machen DSGVO-konformes Sourcing zur Herausforderung. Speichern Sie alle DSGVO-Nachweise zentral.
Automatisches Consent-Management

Automatisches Consent-Management

Automatisieren Sie Ihre DSGVO-Management-Prozesse: Von der Einwilligung über die Consent-Erneuerung bis hin zur Datenlöschung.

Das macht CleverConnect DSGVO Management aus:

DSGVO-Texte & Prozesse an Ihre Bedürfnisse angepasst

  • Datenschutz-Texte, Formulare und E-Mails individuell anpassen
  • Speicherfristen nach Ihren Vorgaben definieren
  • Consent-Renewal-Prozess maßgeschneidert automatisieren
Mockup feature CleverConnect

Einfaches Handling für Recruiter UND Kandidat:innen

  • Einmal aufsetzen - IMMER DSGVO-konform rekrutieren
  • Abfrage der Einwilligung zur Datenverarbeitung automatisch in jedem Formular integriert
  • Active Sourcing inklusive Consent-Abfrage DSGVO-konform managen
  • Einfache Consent-Prozesse auch für Kandidat:innen
Mockup feature CleverConnect

Zentrale Datenhaltung & einfache Verfügbarkeit

  • Schluss mit Daten-Silos und DSGVO-Risiken durch lokal gespeicherte Talent-Listen
  • Zentrale Speicherung aller DSGVO-Einwilligungen direkt in Talent Profilen, inklusive der Version der akzeptierten Datenschutzerkläung
  • Leichter Zugriff auf DSGVO-relevante Informationen für alle Recruiter
Mockup feature CleverConnect

Renewal-Prozess & Datenpflege automatisieren

  • DSGVO-Consent-Erneuerungen automatisiert managen, Speicherfristen einhalten und trotzdem länger von gesourcten Talenten profitieren
  • Maßgeschneiderten Automatisierungs-Workflow aufsetzen, inklusive Timings und E-Mail-Texten
  • Optional: Automatische Löschung von Talent-Profilen bei nicht erteilter Einwilligung zur Datenspeicherung
Mockup feature CleverConnect

Candidate Relationship Management

Automatisiertes DSGVO-Management ist essentieller Bestandteil von CleverConnect Candidate Relationship Management (CRM), um Ihr Recruiting ohne Zusatzaufwand datenschutzkonform zu machen.

Nehmen Sie nicht nur uns beim Wort…

Die CleverConnect-Plattform ist ein lebendes Recruiting-Ökosystem, das für uns sehr nachhaltig ist: Ein Lead, der nicht sofort eingestellt wird, kann schon bald ein neuer Mitarbeiter werden. Wir brauchten ein System, das sich an unsere ganz speziellen Bedürfnisse anpasst: eine Kombination aus Automatisierungen, Referrals sowie Nurturing-Funktionen und ein zentrales CRM, um alle unsere Profile aus verschiedenen Sourcing-Kanälen zu speichern - und natürlich Matching, um die besten Kandidaten in unseren wachsenden Talent Pools schnell identifizieren zu können.

Avatar testimonial
Florian Schrodt
Head of Employer Branding & Recruitment
Testimonial logo

Einer der Gründe, warum wir uns für CleverConnect entschieden haben, waren die hohen Standards für Datenschutzkonformität und IT-Sicherheit. Wir mussten keinerlei Abstriche machen oder Anpassungen vornehmen. CleverConnect unterstützt uns nicht zuletzt durch Automatisierungen dabei, dass wir DSGVO-konform agieren, ohne uns darüber zu viele Gedanken machen zu müssen.

Avatar testimonial
Katharina Zehner
Recruitment Marketing & Social Recruiting
Testimonial logo

Häufig gestellte Fragen (FAQ)

Häufige Fragen rund rund um Active Sourcing
Eine Browser Extension ist eine kleine Software-Erweiterung, die direkt in einem Webbrowser installiert wird. Sie fügt dem Browser zusätzliche Funktionen hinzu, die die Benutzerfreundlichkeit verbessern und spezifische Aufgaben erleichtern. Die CleverConnect Active Sourcing Browser Extension beispielsweise ermöglicht den direkten Import von Kandidatenprofilen aus Business-Netzwerken  in CleverConnect Talent Pools, ohne das aktuelle Browserfenster verlassen zu müssen.
Was brauche ich, um die CleverConnect Active Sourcing Browser Extension nutzen zu können?
Um die CleverConnect Active Sourcing Browser Extension nutzen zu können, benötigen Sie folgende Voraussetzungen:

. Browser-Kompatibilität: Die CleverConnect Browser Extension ist auf die Verwendung mit Google Chrome zugeschnitten.

. CleverConnect-Konto: Sie müssen in Ihrem CleverConnect CRM Account eingeloggt sein.

. Internetverbindung: Eine stabile Internetverbindung ist notwendig, um die Datenbankabfragen und Sourcing-Aktionen in Echtzeit durchzuführen.
Warum ist es besser, die CleverConnect Browser Extension zu nutzen als beispielsweise mit dem LinkedIn Recruiter zu arbeiten?
Die CleverConnect Browser Extension bietet im Vergleich zu LinkedIn Recruiter mehrere Vorteile:

. Integration mit Ihrem ATS: CleverConnect ist nahtlos mit Ihrem bestehenden ATS integriert, was den Rekrutierungsprozess vereinfacht und automatisierte Datensynchronisierung ermöglicht.

. Datenkontrolle: Alle Daten werden in einem zentralen System gespeichert und bleiben unter Ihrer Kontrolle, während LinkedIn Recruiter die Daten auf LinkedIn verwaltet.

. Multi-Channel-Sourcing: Die Browser Extension ermöglicht das Sourcing von Kandidaten aus verschiedenen Plattformen, nicht nur aus LinkedIn.

. Zeitersparnis: Automatisierungen, wie die Übertragung von Kandidatendaten in Ihren Talent Pool, sparen Zeit und reduzieren manuelle Aufgaben​​.

. GDPR-Konformität: CleverConnect erleichtert die Einhaltung der europäischen Datenschutzrichtlinien, was bei externen (amerikanischen) Plattformen wie LinkedIn nicht immer gewährleistet ist​​.
Kann ich die CleverConnect Browser Extension mit Recruiter-Accounts auf Business-Netzwerken wie LinkedIn, Xing, etc. kombinieren?
Nein, das ist nicht möglich - und auch nicht erforderlich. Die CleverConnect ist eine Alternative zu bezahlten Recruiter-Accounts auf Business-Netzwerken und hilft damit auch, Budget zu sparen mit einer Lösung, die weitaus mehr Recruiting-Kanäle abdecken kann und nahtlos mit ATS integriert ist.